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テレワーク・セミナー in 東京(第一回)
本セミナーは終了いたしました。
セミナー開催MOVIE
開催日程
開催日 | 2018年6月21日(木) |
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時間 | 13:00~15:30(開場 12:30)<引き続き15:35より個別相談会> |
定員 | 200名 |
参加料 | 無料 |
主催 | 厚生労働省 |
受託 | 一般社団法人日本テレワーク協会 |
会場
日本教育会館<第一会議室>
〒100-0003 東京都千代田区一ツ橋2-6-2
電話:03-3230-2831(代表)
URL:http://www.jec.or.jp/koutuu/index.html
- 地下鉄 都営新宿線・東京メトロ半蔵門線「神保町駅」(A1出口)
- 地下鉄 都営三田線「神保町駅」(A1出口)下車徒歩5分
講演者のご紹介
テレワーク導入事例の紹介
一般社団法人日本テレワーク協会 専務理事 中山洋之
プロフィール
1980年富士ゼロックスに入社。1989年ニューヨーク駐在。1994年富士ゼロックス社長秘書、2002年よりグローバルアカウント営業部長として、東京の他、上海・シンガポールに駐在し、グローバルビジネスを展開。2015年、日本テレワーク協会専務理事就任。
テレワーク導入企業の体験談1
富士ゼロックス首都圏株式会社 総務部 担当部長 平山順一 氏
プロフィール
1985年富士ゼロックス東京株式会社入社。2012年富士ゼロックス首都圏株式会社統括会社へ転籍、現職に至る。働き方変革活動の他、事業継続、情報セキュリティ等を兼務。休日には父親の介護を契機に始めた社会人落語家活動にて養護老人ホーム等を慰問。富士ゼロックス東京株式会社在籍時の2017年に厚生労働省「輝くテレワーク賞」受賞。
テレワーク導入企業の体験談2
株式会社MUGENUP 代表取締役 伊藤勝悟 氏
プロフィール
株式会社MUGENUPの創業から携わり、2015年より代表取締役に就任。「創ることで生きる人を増やす」を経営理念に掲げ、新しい働き方を提案すべく事業展開している。2017年、「輝くテレワーク賞」と「Work Story Award」を受賞。
テレワーク実施時の労務管理上の留意点
社会保険労務士法人NSR
テレワークスタイル推進室 CWO 武田かおり 氏
プロフィール
社会保険労務士。総務省地域情報化アドバイザー。厚生労働省他政府事業にて講演。企業300社以上の相談に対応。労働新聞社「テレワーク最前線(全24回)」連載、日経ムック『実践!テレワークで「働き方改革」』監修他、新聞・雑誌・TV出演多数。
情報通信技術面における留意点
株式会社テレワークマネジメント
マネージャー シニア・テレワークコンサルタント 鵜澤純子 氏
プロフィール
ITコーディネータ。情報セキュリティ管理士。総務省テレワークマネージャー。テレワークセキュリティガイドライン検討会構成員(2017年度)。2010年より総務省・厚生労働省・福岡県等のテレワーク普及事業において50社以上の導入コンサルティングに従事。官・民主催の各種テレワークセミナー講師や社内研修講師も多数務める。自らも週5日の在宅勤務で仕事と子育ての両立を実践中。
プログラム
12:30 | 開場 |
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13:00~13:30 | 【講演】「テレワーク導入事例の紹介」
一般社団法人日本テレワーク協会 専務理事 中山洋之 テレワーク全般の動向、政府のテレワークへの取り組み、具体的な導入事例を紹介します。 |
13:30~13:55 | 【講演】「テレワーク導入企業の体験談1」 Smart Work(働き方改革)に向けた取り組み 富士ゼロックス首都圏株式会社 総務部 担当部長 平山順一 氏 経営から見た働き方変革推進の意義をお話し、私たちが目指す将来の働き方の3ビジョンについて、現在までの活用の概要と成果、今後進めていくことなどをご紹介します。 |
13:55~14:20 | 【講演】「テレワーク導入企業の体験談2」
株式会社MUGENUP 代表取締役 伊藤勝悟 氏 MUGENUPがテレワークを活用して見えた懸念点とメリット。そしてテレワークを導入する際の一番のポイントとは。 |
14:30~15:00 | 【講演】「テレワーク実施時の労務管理上の留意点」
社会保険労務士法人NSR テレワークスタイル推進室 CWO 武田かおり 氏 平成30年2月のガイドライン改定を踏まえて、テレワーク導入時の労働時間管理などの労務管理上の留意点に加え、VDT作業における労働衛生管理についてもご説明します。 |
15:00~15:30 | 【講演】「情報通信技術面における留意点」
株式会社テレワークマネジメント 鵜澤純子 氏 今年改訂された総務省テレワークセキュリティガイドライン第4版の内容に沿って、テレワーク時に安全に業務を行うためのICTシステムや対策をご紹介します。 |
15:30~15:35 | 休憩 |
15:35~16:40 | 個別相談会(事前に相談内容を登録した方) |
お申込み方法
WEBサイトから
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